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UNIVERSITA' DI BERGAMO - CONCORSO (scad. 17 settembre 2026)
Cosa è cambiato
L'Università degli Studi di Bergamo ha indetto una procedura selettiva pubblica per il reclutamento di due posti di Ricercatore a tempo determinato in tenure track (RTT), ai sensi dell'art. 24, comma 3, della Legge 240/2010. Le posizioni sono afferenti al Dipartimento di Ingegneria Gestionale, dell'Informazione e della Produzione e coprono vari Gruppi Scientifico-Disciplinari (GSD), indicando una ricerca di profili potenzialmente interdisciplinari o multipli all'interno dell'area ingegneristica. L'atto segna l'avvio formale dell'iter per il potenziamento dell'organico accademico strutturato del Dipartimento, offrendo un percorso contrattuale di 3 anni (rinnovabili per ulteriori 3) che, previo superamento della valutazione finale, sfocia nella conferma in ruolo con qualifica di Professore Associato.
Per chi è cambiato
- •Dottori di ricerca / PhD holders (anche conseguiti all'estero): principali destinatari; devono possedere il titolo di Dottore di ricerca o titolo equipollente alla scadenza del bando, unitamente a un curriculum scientifico-professionale idoneo per i GSD indicati nel bando integrale.
- •Ricercatori e docenti universitari (RTDa, RTT, Associati): possono partecipare per progressione di carriera o mobilità, valutando la compatibilità con il proprio status giuridico e la tipologia di contratto offerta (tenure track).
- •Dipartimento di Ingegneria Gestionale, dell'Informazione e della Produzione (Università di Bergamo): acquisisce due nuove unità di personale strutturato in tenure track, rafforzando la capacità didattica (corsi di laurea triennali/magistrali) e di ricerca (progetti nazionali/euopei, terza missione) nei settori ingegneristici di riferimento.
- •Commissione giudicatrice (da nominare): sarà onere della commissione valutare i candidati per titoli, pubblicazioni e colloquio, applicando i criteri di valutazione definiti dal Regolamento d'Ateneo e dal bando specifico.
Ulteriori informazioni, scadenze e adempimenti
- •Scadenza presentazione domande: 17 settembre 2026 (termine perentorio, ore 23:59 ora italiana, salvo diverse indicazioni nel bando integrale).
- •Pubblicazione in Gazzetta Ufficiale: Serie Concorsi ed Esami n. 63 del 18 agosto 2026 (atto di indizione).
- •Bando integrale e modalità di candidatura: Il testo completo del bando, con l'elenco esatto dei GSD/SSD per ogni posto, i requisiti specifici, i criteri di valutazione, la modulistica e le istruzioni per la presentazione telematica della domanda (solitamente tramite piattaforma PICA o portale Ateneo), è reperibile sul sito web dell'Università degli Studi di Bergamo (Amministrazione Trasparente / Bandi di concorso / Personale docente e ricercatore).
- •Entrata in vigore/efficacia: La procedura è efficace dalla data di pubblicazione in GU (18/08/2026). L'eventuale assunzione decorrerà dalla data stabilita nel decreto rettorale di approvazione degli atti, previo superamento di tutte le fasi concorsuali.
- •Trattamento economico: Inquadramento stipendiale iniziale corrispondente al livello retributivo del Ricercatore a tempo determinato (Tipo B) tenure track, come da CCNL Comparto Istruzione e Ricerca e regolamenti d'Ateneo.